Le changement commence par une prise de conscience et se déploie dans l’action...
IN&OUT 360° : une approche innovante tant stratégique qu'humaine pour de "vraies" transformations
REVENIR AU CENTRE ET FAIRE RAYONNER VOS ACTIONS...
Notre stratégie pour un changement agile, durable et aligné...
Tout changement commence par un insight... une évidence...
... Parce que le changement ne s'opère pas avec des “il faut” ou des “je (tu) devrais”.
... mais commence par une prise de conscience puissante qui sera votre levier au changement...
IN&OUT 360°, c’est une approche réflexive au service de votre expansion...
... un travail simultané de prise de conscience (INSIGHT) et d'action (OUTCOME), pour une transformation en profondeur.
Une approche innovante à impact stratégique et relationnel...
Développé depuis 2012, IN&OUT 360° est une approche innovante, bien plus transformateur que la simple médiation ou coaching de "type1*".
Nous utilisons les neurosciences appliquées croisées avec une approche systémique, pour un changement de "type2"
- changement profond et construction du sens, tant individuel que collectif. Soit :
- IN : Un travail réflexif, soutenu par les neurosciences appliquées, pour comprendre et transformer à la fois :
vos mécanismes internes impactant vos résultats,
vos prises de décisions et jeux de pouvoirs,
votre plafond de verre et scénarios pré-construits,
... et simultanément mobiliser votre résilience structurante ouvrant des espaces inédits de clarté,
de décisions et de recentrage.
- OUT : Une lecture globale et mise en action concrète dans une logique systémique, à visée d'expansion :
un repérage des nœuds systémiques sous-jacentes -interpersonnelles et structurelles-
la régulation du système global et de la communication pour plus d'agilité relationnelle et structurelle -
... Renforcer ou co-construire une vision partagée et son déployement gràce à des décisions co-pilotées
EXPANSION SIGNATURE, c’est à la fois l'innovation & l’application du cadre déontologique du coaching professionnel.
IN&OUT 360°, au service des transformations durables...
NOTRE STRATÉGIE SIGNATURE : un accompagnement 360° en partant du leader pour ensuite diffuser au sein du Co-Dir, en intelligence de situation et en géométrie variable - séances individuelles/collectives.
Nous intervenons après diagnostic sur 2 piliers porteurs : relation et stratégie.
